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Nous sommes heureux de DIGIFACT accueillir au Sommet ICT Afrique 2026 !Favoriser l’innovation grâce à des solutions 🚀🌐 technologiques avancéesBasé à Alger, DIGIFACT est un intégrateur te
13-04-2026 à 18:40:45
Missions principalesLe photographe, professionnel de l'image, réalise des prises de vue et intervient sur tout le cycle de production de ses clichés, selon les besoins du client.Réalise d
05-03-2026 à 13:52:26
Missions : Assister le Directeur Général dans la gestion quotidienne de ses activités et la coordination des projets stratégiques.Préparer, suivre et exécuter les missions confiées pa
12-11-2025 à 16:45:01
Missions : Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, sanctions, etc.)Élaborer et suivre les tableaux de bord RH (effectifs, mouve
04-11-2025 à 15:00:00
Missions : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, absences, congés).Participer au recrutement : rédaction et diffusion des offres, présélection, organisation
23-09-2025 à 10:45:01
Missions : Assurer la surveillance et la sécurité des locaux, bâtiments et installations.Contrôler les accès (entrées et sorties des personnes, véhicules, visiteurs).Effectuer des ron
21-09-2025 à 01:00:00
Missions : Prendre en charge le recrutement des mains d'œuvres.Organiser et déposer les dossiers administratifs.S’occuper de l’installation de l’employé au sein du projet. Rédiger
10-09-2025 à 01:00:00
Missions : Gestion et Rémunération Réglementation.Rédaction Convention Collective et Règlement Intérieur.Assurer la relation avec les autorités de contrôle et les organismes de certi
07-09-2025 à 01:00:00
Missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie RH alignée sur les objectifs de l’entreprise.Superviser le recrutement, la formation, la gestion des carrières et l’évaluation du
19-08-2025 à 01:00:00
Missions : Assurer le traitement mensuel de la paie (saisie, contrôle, édition des bulletins).Gérer les déclarations sociales (CNAS, impôts, etc.).Suivre les éléments variables (absen
07-08-2025 à 01:00:00
Missions : Assister la direction dans la gestion quotidienne (agenda, déplacements, réunions.)Rédiger des courriers, rapports, comptes rendus et présentations.Gérer la communication int
03-08-2025 à 01:00:00
Missions : Participer au recrutement (rédaction d’annonces, présélection, entretiens).Gérer l’administration du personnel (contrats, absences, dossiers salariés).Suivre la formation
24-07-2025 à 01:00:00
Missions : Gérer les dossiers administratifs du personnel (contrats, avenants, attestations, documents d'embauche)Suivre les absences, congés, arrêts maladie, visites médicalesParticiper
16-07-2025 à 01:00:00
Missions : Recruter des chauffeurs VTC pour le compte de notre client.Intégrer les chauffeurs à l’application (création de comptes, accompagnement à l'utilisation) Assurer le suivi op
08-07-2025 à 01:00:00
Missions : Assurer la gestion administrative et logistique des ressources humaines, matérielles ou financières selon le secteur concernéParticiper à la planification, à l’optimisation
03-07-2025 à 01:00:00
Missions : Assurer l’interface entre les salariés, les ressources humaines et les organismes sociauxAccompagner les employés dans leurs démarches administratives : CNAS, mutuelle, cong�
Missions : Piloter la politique RH de l’entreprise (recrutement, formation, gestion des carrières, etc.)Gérer les relations sociales et administrer le personnelMettre en œuvre les proje
02-07-2025 à 01:00:00
Missions : Gérer les processus de recrutement et d’intégration du personnel.Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, absences, paie, etc.).Suivre la formation et le dév
29-06-2025 à 01:00:00
Missions : Participer au processus de recrutement (rédaction des annonces, présélection des CV, organisation des entretiens) Gérer les dossiers du personnel (contrats, absences, congés
Missions : Élaboration et mise à jour des tests métiers et techniquesRédaction des fiches métiers, fiches tests et fiches de posteRédaction de rapports d’évaluation des compétences
26-06-2025 à 01:00:00
Missions : Planifier, organiser et superviser les activités sur le siteCoordonner les sous-traitants, fournisseurs et équipes internesVeiller au respect du planning, des coûts et de la qu
22-06-2025 à 01:00:00
Missions : Suivi administratif du personnel (pointage, absences, gestion des dossiers RH, etc.) Télédéclaration CNAS, suivi avec la médecine du travail, demandes de cartes Chifa, etc Su
Missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, paie, dossiers salariés) Gérer le recrut
Missions : Participer à la mise en œuvre de campagnes marketing et communicationAssister à la gestion administrative RH (recrutement, intégration, suivi)Contribuer aux actions de prospec
18-06-2025 à 01:00:00
Missions : Suivi des dossiers du personnel (embauche, contrats, avenants, absences, départs)Rédaction des documents administratifs (attestations, contrats, certificats)Mise à jour des dos
15-06-2025 à 01:00:00
Missions : Gestion de la paieCollecte, vérification et saisie des éléments variables (primes, absences, heures sup)Édition et contrôle des bulletins de paieCalcul des charges socialesD�
09-06-2025 à 01:00:00
Missions : Déployer la politique RH en matière de recrutement définie par la directionAnalyser les besoins en personnel en collaboration avec les managersRédiger, diffuser et suivre les
05-06-2025 à 01:00:00
Missions : Gérer le recrutement : rédaction d’annonces, tri des candidatures, entretiensSuivre l’intégration et la formation des nouveaux collaborateursAssurer la gestion administrati
03-06-2025 à 01:00:00
Missions : Etablissement et contrôle de la paieEtablissement des DAC /DAS Mettre à jour les tableaux de bord RH et suivre les indicateurs sociauxVeiller au respect des obligatio
28-05-2025 à 01:00:00
Missions : Traitement des éléments variables de paie .Elaboration des bulletins de paie et virement.Déclaration sociale ( CNAS, CASNOS, retraite, etc).Gestion des frais de mission et repo
25-05-2025 à 01:00:00
Missions : Gérer les dossiers administratifs du personnel (contrats, absences, congés)Participer au processus de paie (collecte des variables, suivi)Contribuer au recrutement et à l’int
18-05-2025 à 01:00:00