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عرض النتائج عن: embauche dipper (7)
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad gro
30-03-2026 à 13:26:03
Ce que vous devez savoir avant de postuler :CDD d'un proposé avec possibilité de renouvellement ;Poste à démarrage dès que possible ;Poste basé à Alger - Algérie ;100% office, pas de
02-04-2026 à 13:26:36
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes,
Mission principale La Chargée de paie assure la gestion complète et fiable de la paie des salariés ainsi que le suivi administratif lié aux obligations sociales et légales de l’entrep
24-03-2026 à 17:09:31
Description:Nous recherchons un Chargé Administration Personnel et Paie confirmé pour rejoindre notre équipe à El Eulma, Daïra El Eulma, Sétif. Le candidat idéal possède entre 3 et 5
26-02-2026 à 08:48:07
Le/La Manager Financier(ère) est chargé(e) de piloter le développement et la mise en œuvre des stratégies financières et commerciales pour le pays, en veillant à leur parf
25-02-2026 à 13:00:46
Missions : Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers des employés, de l\'embauche au départ (contrats, mutuelles, congés, retraites, etc.). Support et conseil :
24-01-2026 à 01:18:32
Missions : Réaliser les visites médicales : embauche, périodiques, de reprise.Évaluer les risques professionnels et analyser les postes de travail.Conseiller l’employeur sur l’hygiè
27-11-2025 à 22:45:01
Startup Algérienne innovante dans le secteur alimentaire et agroalimentaire, recrute un commercial junior pour développer ses activités, avec un focus sur les cibles B2G (administrations
05-11-2025 à 08:31:48
Présentation de la société : SIPLA SARL est un acteur majeur dans la production et la distribution de lubrifiants en Algérie. Nous sommes spécialisés dans les huiles automobi
14-10-2025 à 10:19:37
Missions : Suivi des dossiers du personnel (embauche, contrats, avenants, absences, départs)Rédaction des documents administratifs (attestations, contrats, certificats)Mise à jour des dos
15-06-2025 à 01:00:00
Missions : Définition et mise en œuvre de la politique RH Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en accord avec la direction générale. Définir les besoins en compétences et a
10-06-2025 à 01:00:00